5月5日,公司共青團(tuán)委聯(lián)合人力資源部共同舉辦了“企業(yè)文化在我身邊”演講比賽,公司領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任評(píng)委并發(fā)表講話。來(lái)自各事業(yè)部、各部門的16位參賽選手以及青年代表近60余人參加了本次活動(dòng)。
青年參賽選手結(jié)合自身體會(huì)和感受,從身邊一件件實(shí)例入手,以小見(jiàn)大,入情入理,以簡(jiǎn)練精辟的語(yǔ)言,總結(jié)了近幾年在公司內(nèi)呈現(xiàn)出的“盡職盡責(zé)、合作共贏”、“務(wù)實(shí)穩(wěn)健、追求卓越”以及拼搏進(jìn)取的“亮劍”精神等企業(yè)文化特質(zhì)。選手們暢談所感、所悟、所想,闡述了自己對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)和理解。最后,部分青年員工又自發(fā)進(jìn)行了即興演講,為演講比賽畫上了圓滿的句號(hào)。

活動(dòng)中,孔林山董事長(zhǎng)、劉朝陽(yáng)監(jiān)事長(zhǎng)、周巍總裁就公司文化建設(shè)作出了指示。企業(yè)文化是公司發(fā)展的精神支柱, 員工“拼搏進(jìn)取,追求卓越”的精神品質(zhì)培育了公司的特色文化。公司領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)青年員工,面對(duì)未來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,要堅(jiān)持以“快速學(xué)習(xí)”、“發(fā)展創(chuàng)新”為己任,成就自身職業(yè)發(fā)展,推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型改革,為公司“二五”戰(zhàn)略添磚加瓦。